Escrito por Kathy Busquets
NOVA YORK (AP) – Quando Angelina Rivera era a terceira série, ele queria Torne -se um cientista E ficaram empolgados com todas as coisas do bug, rock e mundo natural.
No entanto, uma viagem em família para visitar parentes Honduras Mudar sua atitude. Policial Sua família parou o carro e questionou agressivamente seu pai sobre um crime que alguém havia feito na noite anterior. A experiência é Rivera, então com 8 anos, tremendo, mas percebeu que as pessoas Pode ser tratado de maneira diferente Com base em sua aparência e posição.
Com o tempo, essa experiência importante se desenvolveu em interesse em política. Depois de estudar relações internacionais na faculdade, agora 22, Rivera, serve como consulado geral do Japão no Japão em Detroit.
“Tentei explorar os interesses mais diferentes (,) … pude ver que essa ligação era difícil para eu ignorar esse chamado para entrar em diplomacia”, disse ele.
Às vezes, os planos de carreira seguiam uma linha reta, as aspirações do início da vida estão sobre nós em um caminho claro Treinamento ou um diploma E uma ocupação específica. Freqüentemente, a situação, o destino, a exposição e o desejo de se adaptar ao impacto que temos para viver.
Desenvolvimento Psicólogo E Consultor de carreira Sugerir expor as crianças a diferentes tipos Carreira Em uma idade jovem
“Não é que eles escolham uma carreira, mas entendem que há muitas oportunidades e não se limitam à carreira”, diz a professora da Universidade Estadual da Louisiana, Jennifer Curry, que pesquisa sobre carreira e preparação para a faculdade.
Às vezes Crianças Segure eles não podem Trabalho Curry disse por causa de seu gênero, raça ou formação. “É isso que queremos evitar, porque as crianças começam a restringir muito jovens aos 5 anos de idade”, disse ele.
Aqui está o que os especialistas têm a dizer sobre como conversar com as crianças sobre uma carreira.
Comece jovem
As crianças começam a sentir as profissões ao visitar Pediatra Ou o balanço do lixo da tripulação do caminhão. Incentive sua curiosidade a indicar pessoas que trabalham nos correios ou na padaria ou aparecendo no livro ou na televisão.
Você pode perguntar Crianças pequenas“Que trabalho você está assistindo? Que tipo de trabalho eles fazem?” O Curry Advisory, que sugere que o PBS mostra o conteúdo da carreira “Skilville”, que está pronto para crianças de 4 a 8 anos.
Depois que as crianças detectarem várias comunidades, elas podem tentar esses papéis enquanto jogam em casa.
Se as crianças gostam de fingir ser médico, explique que enfermeiros, técnicos de raios-X e recepcionistas também trabalham no hospital. Se eles preferirem o prédio com Legos, fale sobre como arquitetos, trabalhadores da construção, pedreiros de tijolos e Wellers desempenharam um papel na criação de uma ponte específica, disse Curry.
“Se pudermos dar muita exposição às crianças e acessar e perguntar: ‘O que você acha de si mesmo nessa carreira? Você acha que gosta desse tipo de coisa’, que as crianças podem realmente abrir a porta para se ver e essas possibilidades”. Caril.
Existem muitas ocupações que as crianças não aprendem nos livros de leitores primários, que geralmente retratam policiais, bombeiros ou médicos. Depois que nenhum livro infantil sobre relações públicas foi encontrado, Curtis Spara escreveu uma ação de dez anos no centro da ação.
Sperer, que co-fundou a agência de relações públicas Bosper, queria evitar a confusão que os jovens leitores sentiram para crescer, quando filmes que pretendem ser um ator. Antes de encontrar seu nicho no PR, ele trabalhou na produção de televisão, mas não gostava do turno à noite.
Spark disse: “Depois que você gostou do que gostou e por que você poderia realmente zerar suas emoções depois de determinar por que gostou”, disse Spara.
Exceto pelos interesses dos sujeitos, há um recurso de personalidade a considerar. De acordo com o trabalho da futura CEO Maria Flin, eles sabem desde muito jovem que sabem quantas pessoas preferem estar perto delas ou preferem ou gostam de ler.
“Muito em breve você pode começar a entender o que eles atraem para as crianças e criar essa conexão, como essas habilidades e características aparecem no trabalho”, diz Flin, cuja agência sem lucro se concentra na educação e nas iniciativas de força de trabalho que levam a oportunidades econômicas.
Quando sua filha jogou videogame com amigos, Flynn Sash notou a capacidade de se comunicar e mencionou que tinha as habilidades que poderia aplicar às orientações claras de seus colegas de equipe e resolver problemas juntos.
Explore a carreira através da escola
Algumas escolas de ensino médio dos EUA oferecem cursos variantes em áreas como marketing, ciência da computação e saúde. Eles também estão investindo em aulas profissionais, como Wood Shop, Welding e Mechanics, que ficou fora de moda por causa de críticas por não preparar estudantes suficientes para a faculdade. Enquanto isso, algumas carreiras do ensino médio estão oferecendo cursos de busca.
“Na verdade, ajude -os a ver – mesmo na primeira idade, mesmo no ensino médio – qual é a opção de aprendizado? Como funciona?” Flin. “Como o salário funciona nessas nacionalidades? Quais são as opções de diferentes escolas comerciais?”
Existem alguns jovens Levantou questões sobre o preço de um diploma de quatro anos Devido às despesas em espiral, Dívida E dificuldade em encontrar o emprego. Flin disse que muitos gostariam de ganhar e aprender ao mesmo tempo.
Em dois anos de inscrição e Quatro anos de programa da faculdade permaneceram abaixo De acordo com o National Student Clearinghouse Research Center, onde fica em frente à epidemia covid. Pelo contrário, uma matrícula de programa profissional de dois anos que enfatiza o aprendizado de comércio qualificado, excedeu o nível pré-pandêmico, disse a agência sem fins lucrativos.
“O público realmente começou a receber a mensagem sobre os benefícios” e ver a carreira e a educação técnica como uma alternativa eficaz, o diretor de pesquisa e conteúdo da Associação de Carreira e Educação Técnica, uma organização sem fins lucrativos que apoia a iniciativa de leitura de carreira.
Ele disse que os programas fornecidos por certificados em áreas como tecnologia da informação e saúde estão oferecendo um trabalho estável e outra maneira de salários decentes, disse ele.
Ai está se preparando para um mundo
Além de publicar crianças em rotas de carreira infantil por meio de conversas iniciais e cursos escolares, os especialistas aconselham a ensinar as crianças sobre inteligência artificial e como reconstruir o mundo e o trabalho.
Os empregadores estão procurando pessoas que possam levantar da IA Torne seus locais de trabalho mais eficientesNo entanto, muitos funcionários não sabem como usar essa tecnologia confortavelmente, Hadi Partovi, fundador e CEO de um código sem fins lucrativos que trabalha para expandir o acesso ao ensino de ciência da computação.
Partovi incentiva pais e professores a ajudar a aprender sobre as crianças Intelecto artificial Em tenra idade, por exemplo, eles podem conversar com a primeira e a segunda série sobre os benefícios e defeitos dos carros autônomos, disse ele. As crianças também se beneficiaram para aprender a escrever programas de computador, idealmente quando ficam Aprendi a lerEmbora os impressões também possam aprender algumas habilidades, disse Partovi.
Se os pais não estão familiarizados com a IA, eles podem Aprenda sobre isso e seus filhos Ao incentivar a elasticidade, curiosidade, cooperação e trabalho em equipe, disse Flin, para futuros empregos.
Partovi disse: “Estamos vivendo em um mundo em mudança e acho importante começar a se acostumar com o fato de que a situação está correndo e mudando rapidamente para as crianças desde tenra idade, é importante dizer, disse Partovi.” Ensinar e escrever sobre como as crianças precisam fazer a IA será a coisa mais importante depois de escrever “.
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